Le salaire de la sueur

Le phénomène peut être interprété de façon générale pour l’ensemble de l’économie, qu’elle soit fiscale ou sociale. Une étude montre qu’une très grande majorité de salariés souhaite connaître le salaire de ses collègues, mais que dans le même temps, seule une très petite minorité souhaite dévoiler le montant de son propre salaire. Vous me direz : mais quel rapport avec l’économie ?

Ce paradoxe révèle en réalité la complexité des politiques fiscales, sociales et plus largement de l’ensemble des décisions économiques de notre pays. Tout le monde affirme vouloir faire des efforts pour contribuer à la paix sociale, mais lorsqu’il s’agit des efforts individuels, les bonnes intentions s’arrêtent net. On entend souvent : « Oui, il faut faire des efforts, mais pas moi », ou encore...