Les acteurs de l’emploi et du handicap se sont réunis à l’occasion des premiers comités stratégique et opérationnel du PRITH. Cinq groupes projets ont été constitués et une dizaine d’actions sont déjà envisagées dans la feuille de route 2020-2023 pour favoriser l’insertion et le maintien en emploi des personnes en situation de handicap, qui sont parmi les premières à être impactées dans leur quotidien par la crise sanitaire actuelle. Les actions du PRITH s’attache à proposer des actions visant à une société toujours plus inclusive de la vie professionnelle...