Simplon Réunion : dix ans pour faire du numérique un levier d'inclusion

Depuis 2015, Simplon œuvre à La Réunion pour rendre les métiers du numérique accessibles au plus grand nombre. À l'occasion de son dixième anniversaire, l'organisme a réuni partenaires, équipes et apprenants pour célébrer une décennie d'engagement collectif au service de l'emploi et de l'innovation inclusive. Implanté à La Réunion depuis dix ans, Simplon a célébré cet anniversaire symbolique lors d'un temps fort organisé au Village by CA. Un événement fédérateur, à l'image du projet porté depuis 2015 : accompagner la transformation numérique du territoire tout en contribuant à l'émergence d'un écosystème tech plus inclusif, innovant et créateur d'emplois.

Pour marquer cette étape, partenaires institutionnels et économiques, équipes pédagogiques, formateurs et alumni étaient réunis autour d'Alexandre Chervet, directeur général adjoint de Simplon.co, présent exceptionnellement pour l'occasion. La soirée a été ouverte par Irina Razanakolona, responsable de Simplon Océan Indien, avant une prise de parole de la Région Réunion, partenaire historique de la structure.

Temps forts de l'événement, les témoignages d'apprenants et d'anciens stagiaires ont illustré concrètement l'impact des parcours de formation sur les trajectoires professionnelles.

Plusieurs acteurs engagés dans la formation et l'emploi ont également pris la parole, parmi lesquels Salim Omariee, directeur de la formation professionnelle de la Région Réunion, le colonel Artur pour le RSMA-R, François Haquin pour Akto Réunion, Véronique Siounandan pour France Travail, ou encore Loïc Manglou, CEO de Blue Ramen Studios. Autant de voix pour rappeler l'importance du travail collectif face aux défis de l'emploi et de la transformation des métiers.

Dans un contexte réunionnais marqué par des enjeux forts de chômage et d'employabilité, accentués par l'essor de l'intelligence artificielle, Simplon agit depuis dix ans pour faire du numérique un véritable levier d'insertion durable. Aux côtés de la Région Réunion, de France Travail ou encore du RSMA-R, l'organisme développe des formations innovantes, à l'image du parcours de Testeur / Développeur de jeux vidéo ou de celui de Technicien informatique de proximité.

« Notre mission à La Réunion est de former des personnes trop peu représentées dans la tech et le numérique : plus de femmes, plus de jeunes peu ou pas diplômés, plus de personnes en situation de handicap. C'est grâce à cette diversité que nous pourrons mieux répondre aux besoins de l'économie de demain, tout en créant des solutions plus inclusives et représentatives de notre territoire », souligne Irina Razanakolona, En dix ans, plus de 2 000 personnes ont ainsi été formées et accompagnées, avec une part de femmes dépassant 45 %. Fort d'une dizaine de partenariats locaux et labellisé entreprise solidaire d'utilité sociale (ESUS), Simplon entend désormais ouvrir un nouveau chapitre, toujours guidé par la même ambition : permettre à chacun de se réinventer grâce aux métiers du numérique, de l'IA à la cybersécurité.

memento.fr // D.T